WERKSTUDENT (M/W/D/R)* IM DIGITALEN BAUSTOFFHANDEL IN MÜNCHEN: CONTROLLING und REPORTING
Leopoldstr. 7, 80802 München
JOB DETAIL
DEINE AUFGABEN
Du studierst und möchtest praktische Erfahrungen sammeln?
Du bist kommunikationsstark, interessiert im Bau Umfeld und hast eine hohe Affinität für Digitalisierung?
Um unser Wachstum stemmen zu können, brauchen wir Dich im Bereich Controlling und Reporting, wo Du in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei folgenden Aufgaben unterstützt und sie idealerweise selbständig durchführst:
Du bist kommunikationsstark, interessiert im Bau Umfeld und hast eine hohe Affinität für Digitalisierung?
Um unser Wachstum stemmen zu können, brauchen wir Dich im Bereich Controlling und Reporting, wo Du in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei folgenden Aufgaben unterstützt und sie idealerweise selbständig durchführst:
- Ausarbeiten des monatlichen externen Reportings an unsere Investoren
- Aufbau und Verbesserung des internen Reportings, inkl. KPI Tracking
- Erarbeiten von ad hoc Analysen auf Basis von Systemdaten
- Methodische Unterstützung beim Controlling u. Reporting des Innendienst
- Unterstützung in der Buchhaltung, hands on und bei der Evaluierung und Einführung einer neuen Kosten-Tracking SW
DEIN PROFIL
- BWL, VWL Studium oder Vergleichbar in der Region München
- Starke analytische Fähigkeit
- Schnell, Strukturiert und absolut zuverlässig
- Selbstständige und systematische Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit Excel, Powerpoint, und Spass am Einlernen in neue SW-Tools (CRM, HR, Market-Place Plattform, etc.)
- Gute Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung in agiler Arbeitsweise in verteilten Teams
- Hohe Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
WIR BIETEN
- Arbeit in einem frischen, dynamischen und hochprofessionellen Team 😉 (check us out on LinkedIn and Insta/Facebook)
- Echte Verantwortung: Dein Beitrag wird gebraucht!
- Aufgabenstellungen die noch echte Innovation erfordern
- Viel Abwechslung und stetig neue Anforderungen
- Personalentwicklung in einem wachsenden Umfeld
- Jederzeit gute Fortbildungsmöglichkeiten
- Leistungsorientiertes Gehalt mit 30 Urlaubstagen
- VSOP Programm zur Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und flexible Arbeitszeit
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