Die Digitalisierung des deutschen Gesundheitssystems steht in den Startlöchern und eines ist sicher: Mit TeleClinic hast Du die Chance, diese Branche zu revolutionieren. Warum? Weil wir nicht nur die ersten waren, die Telemedizin in Deutschland angeboten haben, sondern auch Marktführer sind. TeleClinic ist eine Plattform für Online-Arztbesuche in Deutschland, welche bereits 2018 vom Forbes Magazin als eines der 100 innovativsten Start-Ups angekündigt wurde.
Als (Junior) People Manager verantwortest Du relevante HR-Prozess bei TeleClinic: Du supportest alle Teams dabei, die besten Kandidaten zu finden, zu entwickeln und zu motivieren. Du entwickelst unsere HR-Strategien und sorgst für deren Umsetzung. Dabei managst Du Projekte eigenständig, datenbasiert und pragmatisch.
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